自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，上饶发电积极响应号召，全面落实相关要求，紧密围绕安全施工、工程质量、设备到货、施工组织、经营管理等中心工作，以高度的政治责任感和使命感，扎实推进学习教育各项任务，为公司高质量发展提供坚强作风保障。

强化组织领导，高位统筹推进

成立领导小组。上饶发电将开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育作为一项重要政治任务，迅速行动，精心部署。成立了以临时党委书记为组长的学习教育工作领导小组，明确职责分工，班子成员切实履行“一岗双责”职能，确保工作有序推进。结合实际，制定详细的学习教育工作方案，明确目标任务、工作步骤和具体要求，为学习教育提供了清晰的路线图。

召开专题会议。多次召开临时党委专题会议，研究部署学习教育工作，及时解决广大职工工作中遇到的问题。领导班子成员以身作则，带头学习、带头调研、带头查摆问题、带头整改落实，充分发挥“关键少数”的示范引领作用，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

深化学习领悟，筑牢思想根基

丰富学习形式。坚持集中学习与个人自学相结合、专题授课与研讨交流相结合、线上学习与线下学习相结合，通过党委理论学习中心组学习、读书班、专题党课、“三会一课”、主题党日等多种形式，组织全体党员干部深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神，《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》、《八项规定改变中国》、《习近平总书记2·26重要批示精神及11·6重要指示精神》、《习近平总书记关于“三严三实”的重要论述》等内容，深刻领会其精神实质和丰富内涵。邀请上饶市委党校老师进行专题授课，激发党员干部的学习积极性和主动性，增强学习效果。

深化警示教育。组织公司副主管级及以上领导干部、新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部、普通党员、统战代表开展警示教育，观看专题片《反腐为了人民》、《“吃”心不改，纠风不停》，党员干部职工对于拒腐防变、严以用权、严以修身、严以律己的必要性有了更透彻的理解。着重学习中央层面深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作专班、中央纪委办公厅公开通报2起党员干部违规吃喝严重违反中央八项规定精神典型问题、中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制办公室 中央纪委办公厅公开通报3起整治形式主义为基层减负典型问题、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《河北省三河市在城市管理中违反中央八项规定精神、侵害群众利益问题典型案例》等，教育引导领导干部以案为鉴，深刻认识形式主义、官僚主义的严重危害。

深入查摆问题，精准靶向发力

广泛征求意见。坚持开门教育，通过发放征求意见表、召开座谈会、设置意见箱、开展问卷调查等方式，广泛征求职工群众对电厂落实中央八项规定精神方面的意见建议。聚焦电厂经营管理、项目建设、安全生产、党风廉政建设等重点领域，深入基层一线开展调研，了解职工群众的所思所想所盼，查找存在的问题和不足。

深刻自查自纠。组织党员干部、新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部对照《违反中央八项规定及其实施细则精神问题清单》《隐性变异的作风问题清单》《基层“四风”10种隐形变异表现》和“庸懒散浮拖”以及不担当不作为等问题、违规吃喝7个方面认真开展自查自纠，做好逐一检视，形成检视问题清单，对问题进行梳理分类，明确整改措施、整改时限和责任人，确保问题查得准、改得实。

狠抓整改落实，确保取得实效

立行立改见成效。对查摆出的问题，坚持即知即改、立行立改，能够立即解决的，第一时间整改到位；需要一定时间解决的，制定详细的整改计划，明确阶段性目标，持续推进整改。针对职工群众反映的会议过多、文件过多等问题，精简会议数量，控制会议规模和时长，提高会议质量；严格文件审核把关，减少发文数量，提高文件质量和流转效率。

建章立制促长效。注重从制度层面解决问题，针对问题产生的根源，建立《上饶新投发电有限责任公司工作作风建设管理办法（试行）》，堵塞制度漏洞，形成长效机制。修订完善公务接待、公车使用、办公用房、津补贴发放等方面的管理制度，严格规范管理流程，加强监督检查，确保制度执行到位。加强对制度执行情况的监督检查，确保制度的科学性、合理性和有效性。

通过深入开展学习教育，上饶发电党员干部的纪律意识和规矩意识明显增强，工作作风显著改进，工作效率和服务质量大幅提升。在今后的工作中，上饶发电将以此次学习教育为新的起点，持续巩固和拓展作风建设成果，不断推动中央八项规定精神在上饶发电落地生根，为实现公司高质量发展提供坚强有力的保障。