为落实新集公司每月为职工增发600元专项餐补补贴新政策。楚源公司刘庄物业部迅速响应，通过优化供餐模式、升级服务标准、强化应急保障等系列举措，确保矿区职工用餐体验与福利同步提升，切实将政策红利转化为员工获得感。

真金白银惠民生

自2026年1月起，公司为每位职工每月增发餐饮补贴福利，直接打入职工就餐卡，覆盖井下采掘、地面辅助等全岗位员工。此举不仅减轻了职工生活负担，更体现了企业对一线劳动者的尊重与关怀。巷修队职工李师傅说“以前下井带饭总怕不够吃，现在餐补涨了，食堂菜品又丰富，干活更有劲儿了！”

智慧食堂焕新颜

为让职工吃得健康、吃得舒心。刘庄物业部餐饮班组立即对职工食堂进行“硬件+服务”双提升改造。一是制定服务品质提升方案，新增“小碗精品菜”专区、设立“夜班餐食建议箱”、特色卤菜专区等。二是根据不同季节、不同人群的口味需求，增加菜品种类，每月推出一些新的特色菜品，荤素搭配、分量灵活，避免浪费的同时满足个性化选择。三是结合矿区地域文化，定期推出“告别添加剂”的自制腊味美食，让职工尝到“家乡味”。

以食为媒聚人心

从“一纸通知”到“暖心落地”，公司餐补新政策与食堂服务升级，不仅是对职工需求的精准回应，更是企业“以人为本”管理理念的生动实践。接下来，该物业部食堂班组将定期开展“职工满意度调查”，根据反馈动态调整菜单，结合安全生产月、传统节日等节点，推出各个主题的美食文化活动。

从“温饱型”到“品质型”，从“单一供给”到“多元选择”，楚源公司刘庄物业部后勤食堂的暖心举措，不仅夯实了安全生产的基础，更以“舌尖上的幸福”凝聚起职工的归属感与奋斗热情。