春回大地，万物竞发。2026年是“十五五”规划的开局之年，也是煤矿安全生产治本攻坚三年行动的收官之年。站在新的历史起点上，安全监察局深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和指示批示精神，全面落实集团“六个三”安全管理工作要求，以“起步即冲刺、开局即决战”的奋进姿态，为公司安全高质量发展筑牢坚实屏障。
思想领航，把稳安全发展“方向盘”。“安全是不可逾越的政治红线，是高质量发展的前提底线。”在安全监察局驻矿安监处每周的学习例会上，这句话被反复强调。作为矿井安全的“守护者”，他们始终将学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述作为“第一议题”和“第一堂课”，广泛开展安全普法宣传和行刑衔接宣教，坚决杜绝违法、违规组织生产的行为。他们深知，只有把“人民至上、生命至上”的理念根植于心，才能将安全责任外化于行。安全监察局对照年度安全生产工作安排，逐条分解任务、压实责任，确保思想上“绷紧弦”、行动上“拉满弓”。
制度筑基，织密责任落实“防护网”。“没有规矩，不成方圆。”安全管理的核心在于制度的刚性执行。按照“唯一责任”原则，安全监察局动态梳理并完善覆盖全岗位的安全生产责任制，明确安全职责边界与工作标准。凡机构、岗位发生变动，第一时间同步修订责任制，坚决防范责任缺位悬空。制度的生命力在于执行。该局常态化组织开展制度落实情况专项检查，将考核问责与安全预奖挂钩，让失责必问成为常态，让尽责有为得到褒奖。在井下现场，安监员手持检查清单，逐条核对作业规程落实情况；在地面监控室，视频监控系统全天候运行，真正实现“无视频不作业”。通过构建“横向到边、纵向到底”的责任网络，确保安全管理无死角、无盲区。
关口前移，打好风险防控“主动仗”。“超前预防胜于应急处置。”安全监察局深刻践行这一理念，将双重预防机制建设作为筑牢安全防线的“先手棋”。学好用好重大事故隐患判定标准，完善自查自改机制，实施事故隐患内部报告奖励制度，鼓励全员争当“安全哨兵”。在灾害治理上，坚持超前治理原则，常态化开展隐蔽致灾因素普查，努力实现采掘范围地质“透明化”，从源头上降低安全风险。针对瓦斯、水、火、顶板等重大灾害，严格落实各项防范措施，确保风险早识别、早预警、早处置。
素质提升，锻造本质安全“生力军”。“人”是安全生产中最关键的因素。紧扣“素质提升年”主题，安全监察局分层级、分专业制定安全教育培训计划，着力构建管理型、技术型、技能型、创新型综合服务人才队伍。创新推行“一人一档”“一期一档”精细化培训体系，针对采煤、掘进、机电等不同岗位的作业特性，量身定制涵盖理论知识、实操技能、应急处置的靶向培训课程。依托“师带徒”、技术比武、岗位练兵等载体，让“学标准、懂标准、用标准”成为全员自觉。同步开展“三违”人员上讲台活动，用“身边事”警醒“身边人”，推动职工从“要我安全”向“我要安全”转变。2026年以来，“三违”发生率同比下降，标准化作业水平显著提升。
开局关系全局，起步决定后程。站在“十五五”新起点上，安全监察局将以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措，持续推动安全管理向事前预防、源头管控、精细管理转变，以高水平安全护航矿井高质量发展！
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