在阜阳矿业的煤海深处，有这样一位深耕基层的党务工作者，他以党建为犁，耕耘出支部堡垒的坚实根基，今年6月荣获2025年公司"优秀党务工作者"荣誉称号，他就是该矿综掘第一党支部书记康殿超。在他的带领下，支部如同煤海中的一面鲜红旗帜，将党的政治优势转化为安全生产的强劲动能，用实干与担当谱写了党建引领企业发展的生动篇章。

深耕党员教育，厚植红色基因

作为党支部书记，他深知思想建设是党建工作的 “根与魂”，始终把强化党员教育作为首要任务，让党的创新理论成为照亮煤海征程的 “指路灯”。2025 年以来，他以 “三会一课” 为抓手，将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中全会精神与煤矿安全生产规程相结合，让党员在学习中明晰 “安全为天” 的政治责任。为了让党员们接受更深刻的红色教育，感悟革命先辈的崇高精神，他还组织党员观看《长津湖》《血战湘江》等红色影片，在光影叙事中重温革命岁月，深刻体会到 “一寸山河一寸血、一抔热土一抔魂” 的深刻含义，进一步增强了党员的使命感和责任感。通过这些丰富多彩的学习活动，党员们的思想得到了洗礼，党性修养得到了显著提升，为党支部各项工作的开展奠定了坚实的思想基础。

深入职工心间，凝聚奋进力量

他始终把职工的冷暖放在心上，主动为职工排忧解难，将党委的关心送到职工心坎上。他经常深入到职工中去，通过面对面交流、谈心谈话等方式，及时了解职工的思想动态和需求。职工的生活中难免会遇到各种困难，康殿超时刻关注着职工的动态。当得知职工亲人病亡、职工婚内生育、职工家庭困难等情况时，他第一时间主动为职工申请慰问金。对于退休职工，康殿超也格外重视，为退休职工到工会申领物品，并精心组织欢送会，感谢他们为企业发展做出的贡献，让退休职工带着满满的温暖和祝福离开工作岗位。在炎热的夏季，他经常到职工宿舍了解空调是否正常，食堂、浴池职工是否满意，及时将防暑降温箱配放在工作面迎头，为奋战在一线的职工们送上健康保障。这些实实在在的关怀，让职工们真切感受到组织和企业大家庭的温暖。

完善管理制度，守护公平正义

在综掘第一党支部，康殿超深知公平公正对于团队凝聚力和企业发展的重要性。在班组长任用、工资分配、评选评优、“三公开”、损害职工利益等方面，他积极参与管理，广泛征求职工意见，坚持全过程接受职工监督，让每一个环节都在阳光下运行。在工资分配上，他征求职工建议与共同商讨，制定出一套科学合理的分配方案，充分体现多劳多得、优绩优酬的原则，杜绝了平均主义。在内部管理上，他始终坚持 “凡事有章可循、凡事有章必循、凡事违章必究” 的原则，不断完善各项规章制度，让制度成为约束行为、规范管理的有力武器。通过这些举措，为区队营造了风清气正的良好风气，提供了强有力的制度保障和思想保障。

廉洁清风常吹，筑牢思想防线

康殿超高度重视党风廉政建设，他以学习中央八项规定精神为契机，组织党员干部定期开展党纪国法专题学习活动。深入学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》《中国共产党纪律处分条例》等廉洁自律规定。为了创新廉洁教育形式，他积极开展 “宪法宣传进班组” 活动，增强职工的法治观念和廉洁意识。组织开展管理人员与家属视频连线话廉洁活动，鼓励家属们在日常生活中做好 “廉内助”，常吹廉洁风。在春节、五一、十一、中秋等特殊节日，他都会提前谋划廉政谈话及廉政教育活动，通过召开专题会议、发送廉洁提醒短信、观看廉政警示教育片等形式，向党员干部敲响廉洁警钟，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

党建引领安全路，融合发展促提升

康殿超始终坚持将党建工作与安全生产工作紧密结合，致力于寻找两者的最佳结合点，将党建工作贯穿于安全生产的每一个环节。康殿超围绕本单位安全、生产、经营、技术、人才、队伍、改革、创新、教育、培训、监督、服务、管理等方面，精心组织开展《“金点子” 智慧之星评比》党建品牌活动。活动广泛征集党员同志的合理化意见和建议，党员们积极响应，结合自身工作实际，纷纷献计献策，为进一步激发党员的积极性和创造性，促使党建工作与安全生产工作深度融合、相互促进，全力筑牢安全生产防线。

党建工作永远在路上,面对成绩，他始终保持清醒。展望未来，他将继续以坚定的信念、饱满的热情和扎实的工作，推动支部党建工作再上新台阶，为阜阳矿业高质量发展提供坚强的政治保障和组织保障。