李亚军，中共党员，现任刘庄矿业综掘六队队长，自2009年从河南理工大学采矿工程专业毕业至今，他已在矿山一线奋战十六载，以匠心守初心、以创新破难题，在平凡的岗位上书写了不平凡的业绩。2025年12月荣获公司“2024-2025年度生产一线技术创新标兵”称号。

安全为先，筑牢矿井发展根基。李亚军始终将安全视为矿井发展的生命线。他带领队伍牢固树立“一盘棋”理念，将安全管理贯穿于巷道掘进全过程，强力推行“掘进一次成巷、支护一次到位、工程一次达标”的标准化作业模式。通过精准识别各阶段关键风险点，创新实施“一队两头面”高效掘进模式，压实岗位责任，构建起严密的安全生产管理体系，显著提升了区队本质安全水平。

组织赋能，破解采掘接续难题。面对紧张的采掘接续压力，李亚军以系统思维优化生产组织。他大力推行“一岗多能”，整合人力资源，实现集约高效配置。在131300工作面攻坚战中，他首创“掘准一体化”围面工程新模式，高效调度4部卧底机协同作业，创下月度大断面卧底800余米的纪录，为后续安装抢出宝贵时间，彻底扭转了工作面接替的被动局面。

技术破冰，点燃高效掘进引擎。作为技术创新的坚定践行者，李亚军勇于突破传统工艺瓶颈。他率先引进锚杆钻车新工艺，并针对现场实际优化钻臂手柄位置、改进滑道设计，成功攻克“煤薄顶底板硬”等复杂地质条件下的施工难题，使循环进尺作业人员从11人减至6人，设备使用率达86%，掘进效率提升20%以上。他前瞻性地引入矿压在线监测系统，实现顶板状态的实时预警与大数据分析，构建起“减人、提效、保安”的智慧防线。

迎难而上，引领智能掘进新跨越。在六臂掘锚一体机引进过程中，面对队伍老龄化、操作不熟练等挑战，李亚军没有急于求成，而是将班前会变为“诸葛亮会”，凝聚共识、激发动力。他创新实施“循环调配”培训法，推动“以熟带生、滚动推进”，使全队快速跨越适应期，实现月进尺从193米到430米的“三级跳”。面对设备在断层带支护不足、履带下陷等技术瓶颈，他组织骨干连夜攻关，通过“人工+设备”协同、优化液压系统、定制高强度钻具等举措，逐一破解难题，走出了一条“人机协同、攻坚克难”的创新之路。

在李亚军身上，我们看到了一名共产党员的初心使命，一位矿山工匠的执着坚守，更看到了中国煤矿工人迎难而上、创新求变的时代精神。他正如那永不停歇的钻头，在煤海深处持续雕刻着矿山高质量发展的崭新未来。