3月12日，刘庄矿业在东大会议室召开2025年度基层党组织书记抓党建工作述职评议考核暨发展党员“一报告两评议”工作会议，矿党委书记苏多云主持会议，党委副书记、纪委书记史升元，工会主席、副矿长孔令胜，基层党支部书记，相关科室人员，党员及职工代表参加会议。

会上，11名基层党支部书记依次述职，重点围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及二十届历次全会精神情况、发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用情况、深化国企党建工作要求落实成效情况、履行基层党建工作第一责任人职责情况、上年度党建工作问题整改情况及2026年工作谋划等方面，全面梳理工作、深入查摆不足、明确改进方向。苏多云结合述职情况，逐一进行精准点评，既肯定年度工作中的亮点成效，也直指工作短板弱项，提出针对性改进意见。与会人员本着客观公正、实事求是的原则，现场填写评议表，对述职书记履职情况、全矿发展党员工作及新发展党员进行民主评议。会议宣读了《刘庄矿业2025年度发展党员工作报告》，全面总结年度发展党员工作成效、梳理存在问题，明确下一步工作重点。

针对下一步基层党建工作，会议提出四点要求，一是强化政治引领，筑牢思想根基。各党支部要始终以党的政治建设为统领，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，严格执行“第一议题”制度，深入学习党的二十大及二十届四次全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实把理论学习成果转化为推动矿井高质量发展的实际行动。二是压实党建责任，提升建设质效。党支部书记作为抓基层党建第一责任人，要强化责任担当、提升履职能力，坚持全面从严治党，精准梳理支部党建工作短板弱项，科学谋划工作思路、明确工作目标，以马上就办、真抓实干的作风抓实各项工作落地见效，推动党支部标准化规范化建设提质增效。三是坚持实干导向，破解发展难题。要坚守务实作风，力戒形式主义、官僚主义，既要聚焦基层党建主责主业，抓实抓细各项基础工作，也要紧扣矿井安全生产、提质增效、队伍稳定等中心任务，紧盯关键环节、聚焦重点难点，脚踏实地、真抓实干，同时密切关注职工身心健康，切实为职工办实事、解难题。四是深化融合赋能，凝聚发展合力。始终坚持党建引领发展的核心导向，深刻认识到党建工作是推动矿井高质量发展的根本保障，持续深化职工关爱工作，结合支部实际创新服务举措、完善服务机制，推动党建工作与生产经营、技术创新、职工服务深度融合，充分发挥党建凝心聚力、鼓舞士气的作用，切实把党建优势转化为矿井发展优势。