6月20日，阜阳矿业在二楼会议中心召开智能化矿井建设推进会。党委副书记、矿长王多浩出席会议并讲话，第一副矿长、总工程师周鹏举主持会议，党委书记、副矿长苏正江，副总以上领导，职能科室、生产辅助单位、选煤厂、驻矿安监处、智能科技驻矿项目部等单位负责人及智能化专班人员参加。

会议回顾了矿井智能化建设历程，系统总结了近年来智能化建设经验，深入分析面临的形势和任务，对矿井未来智能化建设规划作了具体安排，综采二队、智能化专班进行了经验交流汇报。

会议指出，煤矿智能化建设是促进煤炭行业高质量发展、实现煤矿本质安全的一项重要基础性工作，也是推动煤炭工业转型升级、高质量发展的必由之路。要必须深刻认识到这不仅是技术革新，更是关乎行业未来生存发展的政治任务和硬性要求。目前，矿职工老龄化严重，用工人数减少，全矿51周岁以上人员445人，占比21.11%，未来二年退休177人。要认清形势，把握大势，深刻领会智能化建设的极端重要性和紧迫性，要勇立潮头、奋楫争先，在智能化赛道上跑出加速度、干出新高度。

会议强调，要肯定成绩、正视差距，坚定推进智能化建设的信心与决心。近年来，矿井对标国内煤矿智能化建设先进企业，充分发挥国家首批智能化示范矿井建设引领带动作用，紧紧围绕“减人、增安、提效”目标，智能化应用水平显著提升，减人提效成果明显，智能化成果丰硕。但是，也要清醒认识到在思想意识、技术融合、人才培养、资金投入、地质条件等方面的问题和不足。

会议要求，要聚焦重点，精准发力，全力打赢智能化建设攻坚战。一要强化顶层设计与规划引领。以“少人无人、本质安全、高效绿色”为目标，对标行业一流，结合矿井实际，动态优化完善智能化建设总体规划及分阶段实施方案，确保科学性、前瞻性和可操作性。明确各阶段目标、任务、责任主体和保障措施。二要打造高素质复合型智能化人才队伍。靶向引进急需的高层次技术人才和技能大师，制定全员智能化素养提升计划并分层分类开展培训，做到领导干部懂战略、管理人员懂流程、技术人员懂原理、操作人员懂技能。三要持续推进智能化系统优化升级。部署AI模型与应用，开发基于机器学习的智能排产、设备协同运行优化、能耗优化等模型。做好各子系统数据融合工作，确保信息畅通，高度融合。加快巷道巡检、危险区域探测、设备设施维护保养及应急救援机器人的应用步伐。四要强化组织领导。各专业要结合工作实际，制定智能化建设实施方案，接轨智能化发展步伐。分管领导是本口智能化建设的第一责任人，机电办加强考核指导，形成“从上至下”和“由下而上”相结合的机制，真正实现由“被动建设”向“主动建设”的转变。

会议号召全体干群以只争朝夕的紧迫感、舍我其谁的责任感，统一思想，锐意进取，精准施策，创新管理，持续巩固和优化智能化矿山建设成果，为打造本质安全、高效智能、绿色低碳、和谐幸福的现代化矿井而努力奋斗！