4月9日，培训中心组织召开青年员工座谈会，集中学习全国两会精神及《违反中央八项规定精神具体表现》，传达公司团委工作部署要求，并开展先进典型经验交流。党总支书记、副主任李庆松参加会议，并为青年讲精神素养提升“第一课”。

会议要求，‌一要深化思想引领‌。李庆松结合公司发展历程，通过回溯老一辈新集人艰苦奋斗、敬业奉献的优良传统，强调青年员工须树牢正确价值导向，将个人成长深度融入企业发展大局，以攻坚克难的实际行动锤炼意志品质。‌二要强化使命担当‌。要立足岗位践行责任，以精益求精的态度对待工作，在专业领域深耕细作，在急难险重任务中主动作为，实现个人价值与企业发展的同频共振。‌三要夯实能力根基‌。突出学习实践“双轮驱动”，既要持续提升专业素养，深化行业前沿知识储备；又要拓宽跨界视野，通过多领域知识融通激发创新动能，为企业高质量发展注入青春力量。

此次座谈会通过政策宣贯、榜样示范、领导授课“三位一体”模式，推动青年员工在思想淬炼、作风养成、能力提升上同步发力。全体青年员工参会议。