为进一步激发党员干部强化使命担当、提升履职效能，10月6日，时值国庆、中秋双节期间，刘庄矿业东区生产办党支部紧扣作风建设主题，以岗位督查为切入点，扎实组织开展了“转作风、提效能、优服务、强担当”专项整治活动。活动聚焦“严纪律、明责任、抓落实”三项举措协同发力，着力锻造一支作风过硬、勇于担当的干部队伍，为矿井高质量发展提供坚强作风保障。

党支部迅速成立由支部书记任组长、纪检委员牵头落实的作风督查行动，积极践行“四不两直”工作法，对东区生产办党支部各岗位开展全覆盖、穿透式督查。紧盯劳动纪律遵守、值班值守执行、隐患排查整改等关键环节，采取“清单化”检查与“台账化”管理相结合的方式，确保督查工作精准深入、取得实效。

针对督查中发现的问题，党支部坚持“即时整改”与“长效治理”双管齐下，对各级管理人员及在岗职工提出三项明确要求：一要筑牢思想根基，持续深入学习“习近平总书记关于党的建设的重要思想”，不仅要做到“八小时”内履职尽责、在岗在状态，还要自觉规范“八小时”外言行举止，树立良好形象；二要完善制度机制，围绕督查中发现的制度漏洞与管理薄弱环节，加快建立健全“发现问题—整改落实—效果检验”闭环管理体系，推动问题整改见底清零；三要紧盯关键节点，在持续深化作风建设的同时，高度关注“微腐败”风险，尤其在节日期间更要防微杜渐，以具体问题的整治带动整体作风提升。

此次专项督查活动突出“严”的基调、做好“实”的文章，将立行立改与常态长效有机结合，持续巩固拓展作风建设成效。通过以督促改、以作风赋能，切实推动“严狠细盯”的工作作风内化于心、外化于行，为矿井安全生产与高质量发展固本强基。