8月23日上午，刘庄矿业组织召开2025年新分大学生入职交流座谈会，矿党委书记、副矿长苏多云等矿领导，相关职能科室负责人和18名新入职大学生参加，总工程师汪小平主持会议。

汪小平对新分大学生的入职表示欢迎，要求矿职能部门要多关爱、关注大学生的成长，随后将大学生实习计划及薪资分配方案做了详细说明，并向新入职大学生们介绍了新集公司的发展历程及刘庄矿业简介。

会上，大学生们分别作了自我介绍，对矿党政在生活方面的帮助和关怀表示衷心的感谢，并就生活和工作中的一些问题和困难以及对企业的一些建议和意见发表看法。

苏多云结合当前行业发展形势、矿井基本情况、企业文化等方面与新分大学生进行阐述和交流，并对大家提出期望和要求，一要转变思想，将在学校中的学习方式和思维模式尽快应用到工作中，适应从“学生”到“职业人”的身份转变。二要扎根基层，不怕吃苦，努力熟悉工作环境，结合自身所学，快速成长为本岗位技术“尖兵”。三要加强学习，通过学习现场业务、理论知识及沟通方式等，不断提高自身综合能力，争取在激情工作中实现价值，在事业追求中接力前行，在共筑梦想中升华自我，在新集舞台上绽放光芒。四要合理规划人生，在不同阶段树立不同的奋斗目标，只问耕耘，莫问收获，努力实现自我价值，把青年大学生的干劲、闯劲和创新创效的精神充分展现出来。

据悉，该矿将对新分大学生制定轮岗培养机制，通过不断完善培养计划，签订导师带徒协议，做好做细后勤保障等举措，让大家切身感受企业的关心与关爱。同时，教育引导大家正确认识工作岗位重要性，尽快适应环境融入“大家庭”，携手并肩为矿井高质量发展贡献力量。