8月份以来，新集二矿运输区组织干部职工集中观看近期省内煤矿发生的安全事故警示教育视频案例，不断增强干部职工安全红线意识与责任意识，夯实安全生产基石。

强化安全培训，提升安全素质。通过班前会、安全例会、宣传栏等学习教育平台，开展《安全生产法》和煤矿运输事故案例“每日一学”活动，引导干部职工牢固树立安全红线意识和底线思维，时刻把安全生产放在工作首位；同时，不断加强“守规矩”安全文化建设，以推进“六个三”安全管理体系建设为抓手，持续深化实施精细化管理体系，抓好职工安全思想教育，实现从“要我安全”向“我要安全”的转变，全面夯实矿井安全基础。

强化警示教育，做到警钟长鸣。通过事故案例的学习，让干部职工从思想上充分认识到“安全第一”的重要性，把别人的事故当作自己的事故，深刻汲取事故教训，积极开展安全反思讨论活动，查找自身不足及身边隐患，做到举一反三，集中精力抓好安全，促使职工把安全生产理念内化于心，外化于行，不断增强安全生产责任意识。

强化安全责任，落实监管责任。结合矿井当前工作生产实际，严格落实各项安全生产管理制度，积极排查电机车拉运物料、副井提绞、斜巷打运、皮带机排矸、轨道线路卧底整轨、运输设备检修等运输系统生产过程中可能存在的安全隐患；重点做好220101综采面大件回撤升井安全打运工作，-750m西翼运输大巷卧底整轨标准化创建达标，严查“四不放心”人和物，科学调配高温酷暑天气作业时间，摸排职工岗前精神状态等工作，坚持抓细节、抓配合、抓协调，严格做到上标准岗、干标准活，坚决做到不安全不生产。