近日，公司深入贯彻中央八项规定精神暨2025年中高级管理人员培训班在中科大管理学院EDP活动中心开展了一场别开生面的素质拓展活动。
活动伊始，培训导师以破冰游戏“姓名识别”迅速点燃现场气氛。学员们围成圆圈，依次说出前一位学员的名字并介绍自己，看似简单的游戏，却考验着大家的记忆力与专注力。随着一声声爽朗的笑声，学员间的距离被快速拉近，现场氛围逐渐热烈起来。在培训导师的指导下，全体学员共分成五支队伍，各自选出队长、助理、安保，起队名、画队旗、喊口号，星火队、战狼队、状元队等队伍应运而生，实现了从“陌生伊始”到“同行伙伴”。
随着培训导师将汉诺塔道具缓缓展开，学员们的目光瞬间被吸引。汉诺塔规则简洁却极具挑战——需在遵循特定规则的前提下，将一组圆盘从初始柱移动到目标柱，过程中大盘不能压在小盘之上。这看似简单的操作，实则蕴含着复杂的逻辑思维与战略规划。导师点明：“汉诺塔不仅是游戏，更是知行合一的缩影，每一次圆盘的移动，都是理论认知与实践操作的碰撞”。
各小组迅速投入挑战，现场气氛瞬间紧张起来。起初，不少学员急于动手，却因缺乏全局规划导致操作混乱。但在短暂的迷茫后，团队成员们开始冷静分析，有人负责梳理移动步骤，有人尝试模拟路径，有人则记录操作过程。在不断试错与调整中，“分治策略”逐渐成为共识——先将上方较小圆盘移至辅助柱，再移动最大圆盘，最后将小圆盘依次归位。这一过程中，学员们深刻体会到理论指导实践、实践验证理论的闭环逻辑，通过“知行共振”，从“困境突围”到“实操担责”。
随着时间推移，各组进入白热化竞争阶段。第一小组凭借出色的团队协作与清晰的策略规划脱颖而出。学员张爱华分享道：“我们将汉诺塔问题拆解为一个个小目标，就像在工作中面对复杂问题，先制定分步计划，再有序执行。这次挑战让我明白，只有将理论知识灵活运用到实际，才能高效解决问题”。
活动尾声，培训导师总结道：“汉诺塔的每一次成功移动，都印证了知行合一的力量。在未来的工作与学习中，希望大家能将这份思维与协作能力延续下去”。
此次素质拓展是一次管理能力的实战演练，不仅让大家掌握了解决问题的新方法，更使学员们跳出了日常工作的思维定式，在挑战中突破自我，彰显了团队协作的力量。学员们纷纷表示，培训结束将把活动中的所学所悟带回工作岗位，以更专业的素养、更团结的姿态，推动公司高质量发展。
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