7月8日，申报中煤新集公司资深（特级）技师实操考核工作如期在利辛矿业举行。这场考核以 “现场公布题目” 的独特形式，为技术骨干们搭建了一个展示专业素养、切磋技艺的平台，全面检验了考生将理论知识转化为实际操作的能力，彰显了公司对高技能人才培养的高度重视。

考核分为笔试绘制原理图与实操接线两大核心环节，环环相扣，层层递进，精准聚焦技师的核心能力。在笔试绘制原理图环节，现场公布的题目涵盖了设备电路设计、系统原理分析等关键内容。考生们需在限定时间内，凭借扎实的理论功底和丰富的实践经验，精准绘制出符合规范的原理图。这不仅考验着他们对专业知识的掌握程度，更检验了其逻辑思维能力和图纸表达能力，每一笔线条、每一个符号都承载着对技术的严谨态度。

实操接线环节则将考核推向了高潮，同样现场公布的实操题目，直接对接实际生产中的设备接线场景。考生们需在模拟的工作环境中，熟练运用工具，按照技术标准和安全规范，完成复杂的接线操作。接线过程中，他们既要保证线路连接的准确性和牢固性，又要兼顾操作效率和安全防护，每一个动作都彰显着精湛的技艺和高度的责任心。

此次考核打破了传统考核模式的局限，“现场公布题目” 的形式杜绝了提前准备的侥幸心理，让每一位考生都站在同一起跑线上，凭借真实实力接受检验。这种公平、公正、公开的考核方式，不仅激发了技术骨干们钻研技术、提升技能的积极性，更在公司内部营造了 “比学赶超” 的良好氛围。

通过这场考核，一批理论功底扎实、实操能力过硬的优秀高级技师脱颖而出。他们在考场上展现出的专业素养和敬业精神，正是中煤新集公司 “工匠精神” 的生动写照。未来，将进一步为高技能人才提供更多成长和发展的机会，推动矿井在技术创新和安全生产领域迈向新的台阶。