在阜阳矿业的千米井下，有这样一位煤矿汉子：他二十多年如一日扎根生产一线，以“安全大于天”的责任担当，带领团队筑牢矿井安全防线；他以创新为笔、以实干为墨，在乌金巷道中书写着新时代煤矿管理者的忠诚与奉献。他，就是阜阳矿业综采一队队长徐建春，一位用责任与智慧诠释“安全领导力”的优秀共产党员。

铁腕筑牢安全“生命线”

“隐患不消除不走，措施不落实不走！”这是徐建春常挂在嘴边的话。作为综采一队的“领头人”，他始终将安全作为“生命线”，以近乎苛刻的标准守牢每一道防线。每日的班前会，他雷打不动地带领职工分析当班风险点，从设备运转到支护参数，从人员状态到环境变化，每一个细节都精准研判、细致部署。遇到140504工作面复杂对接工程时，他连续盯在现场，优化支护方案、调整施工工序，最终带领团队仅用5个小班就完成了同类工程的“无缝对接”，创造了安全高效的新纪录。

“徐队长的‘零容忍’不是一句空话。”职工们说。他坚持“现场问题现场解决”，大到顶板支护，小到一颗螺丝，都要亲自检查确认。在他的带领下，综采一队形成了“我的安全我负责、团队安全我有责”的鲜明安全文化，实现了长周期安全生产，成为全矿安全管理的标杆。

创新破解安全“老大难”

“光靠‘拼蛮劲’不行，得用‘巧办法’降风险、提效率。”徐建春深知，安全管理既要“严”字当头，更要“智”字引领。面对巷道变形、片帮漏顶等行业难题，他带领技术骨干日夜钻研，创新“强支+补强+改性”超前支护体系，通过动态风险评估优化支护参数，将巷道变形量控制在40%以内；创新“小截深少扰动”采煤工艺，使工作面片漏率从24.2%大幅降至16%，从源头上减少了安全隐患。

不仅如此，他还化身“发明家”，针对生产痛点搞起了“小改小革”：研制重型吊溜装置，解决了设备搬运难题；优化远距离注浆工艺，每天减少15名井下作业人员，增加1.5小时检修时间；推动架间防护、智能语音预警等10余项技术落地，让安全管理从“人防为主”迈向“技防+智防”的新阶段。“跟着徐队干，不仅安全有保障，干活也越来越‘轻松’了！”职工们的话语里满是敬佩。

文化凝聚团队“向心力”

“安全管理既要‘制度硬约束’，更要‘文化软浸润’。”徐建春坚持以人为本，把团队打造成了一个有温度的“大家庭”。他牵头完善综采一队10余项制度，将安全责任细化到岗、落实到人，确保制度执行“不打折扣”；生活中，他是职工的“贴心人”，职工生病住院他带头探望，家庭困难他主动帮扶，20余件“急难愁盼”问题被一一解决，队伍凝聚力显著增强。

在人才培养上，他更是毫无保留。推行“导师带徒”机制，亲自授课，将二十多年积累的技术经验倾囊相授，先后培养出15名技术骨干、3名管理干部，为矿井智能化发展注入了“人才活水”。如今的综采一队，不仅是安全生产的“排头兵”，更成为了培养人才的“孵化器”。

从青涩的煤矿学徒到经验丰富的“安全领航者”，徐建春用二十多年的坚守与创新，赢得了中煤新集公司优秀科区队长、中煤集团优秀共产党员等多项荣誉。当被问及“秘诀”时，他朴实地说：“把安全刻在心里，把责任扛在肩上，带着弟兄们平平安安出井，就是我最大的心愿。”

这就是徐建春，一位在煤海中闪耀的安全“灯塔”，用忠诚与担当书写着新时代煤矿工人的匠心答卷。