“信号楼！控制台3道红光带！”急促的警报在繁忙的行车室内骤然响起，空气仿佛都因紧张而凝固。助理值班员闻令即动，顶着7月正午的滚滚热浪，疾步奔向现场。汗水瞬间浸透衣衫，他仍一丝不苟地执行检查。

“报告信号楼：3道空闲，目视无异物，无机车车辆占用！”信息迅速回传。“信号楼呼叫电务：站内3道红光带，线路确认空闲，请速到现场处理！”指令穿透热浪直达电务人员……这并非真实险情，而是铁运公司二矿站于酷暑时节精心组织的一场高度“实战化”接发列车非正常情况模拟演练。

面对季节性高温对设备、人员的双重考验，车站以练为战，将演练场完全“搬”至真实作业现场，车务、电务部门紧密协作，力求在极端环境下锻造过硬本领。

演练紧扣一个“实”字，深度模拟真实场景。选定站内3道为演练区，在炎炎烈日下还原设备告警状态。从控制台红光带突发、助理值班员现场高温检查、信号楼精准联控，到电务人员快速响应排查，每一环节均严格对标《技规》、《行规》及应急预案。演练脚本源于真实案例，旨在模拟高温高压情境下可能发生的设备隐患，全方位检验人员应急能力。车站铁腕执行“四零”铁律——标准用语‘零’误差、规章执行‘零’偏差、作业程序‘零’漏项、安全作业‘零’漏洞。参演人员必须使用精准术语，任何模糊表述均视为失误。故障信息传递、现场安全确认、防护措施设置、行车凭证核对、后续调度安排，所有步骤必须严丝合缝，杜绝任何理解偏差或操作疏漏，确保演练就是实战预演。

为求实效，车站摒弃形式主义，创新采用“学-讲-练-评”闭环强化模式。演练前聚焦核心要点深入提问预热；班组长结合高温作业风险点进行细致讲解与示范；职工随即在逼真热环境压力下分角色（信号楼值班员、助理值班员、电务人员等）完成全流程实战操作，沉浸式体验故障发现、信息传递、联动处置、安全防护到恢复通行的紧张过程；演练后则由专业团队进行犀利点评，对照“四零”标准，直指亮点、不足、用语瑕疵、程序遗漏及风险点，明确改进方向。此法确保全员面对真实突发状况时，能胸有成竹、手有良策、沉着应对，彻底消除恐慌与误操作，铸就“我能处置好”的硬核底气。

此次盛夏高温下的“实战化”锤炼成效显著。职工对非正常行车规章的理解更加透彻，红光带等典型故障处置流程在严苛环境中得以固化，标准作业成为本能。车、电部门协作经受了实战检验，信息传递与响应速度在高温挑战下有效提升。更关键的是，“四零”要求的刚性落实极大强化了全员安全红线意识，排查了高温环境下的潜在风险与习惯性违章，应急预案的实用性得到验证。团队在热浪与“险情”的双重考验下，职责更清晰，协作更紧密，凝聚力与战斗力同步增强。

演练即实战，安全无彩排。下一步，铁运公司二矿站将持续深化非正常应急处置实战演练，不断精进，为运输生产筑起坚不可摧的安全屏障，确保在任何挑战下都能从容应对，守护钢铁大动脉的畅通无阻。