当盛夏的烈日如烈焰般炙烤着矿区的每一寸土地，地表温度直逼 40℃，热浪翻滚，仿佛要将一切融化。就在这样的酷暑中，有一群身着藏青色制服的身影，始终穿梭在矿区的各个角落。汗水浸透衣衫是他们的日常，皮肤被晒得黝黑是他们的勋章，他们就是板集煤矿保卫科的工作人员 —— 一群用责任与坚守，生动诠释着 “炎” 值担当的平安守护者。

烈日下的“活监控”，织密治安防范网。正午的矿区，地表温度已然突破 40℃，柏油路面蒸腾着扭曲的热浪，仿佛脚下的大地都在燃烧。门岗值班队员小胡的制服早已被汗水浸透，白色的盐渍在藏青色的布料上晕染开来，宛如一幅独特的地图。他攥着测温仪的手沁出细密的汗珠，指针稳稳指向 58℃—— 这是门岗道闸钢质大门的温度。“越是高温，越不能让设备‘中暑’。” 他一边说着，一边用湿毛巾裹住手掌，小心翼翼地拧开道闸门主机机箱，瞬间，蒸腾的水汽模糊了他的护目镜。

入夏以来，利辛矿业保卫科门岗管理严格实施 “三查两核一登记” 标准流程，规范门岗管理。他们严格控制外来人员、车辆进矿，加强对车辆和物资的管理，实行严格的检查登记制度，严格落实物资出门证管理，将不安全不稳定因素坚决阻挡在矿区之外。7 月份，他们核查出入人员 9000 人次、车辆 1000 余辆次，成功拦截无资质人员 26 人、违规车辆 33 辆，物资出门证查验准确率达到 100%。同时，他们优化 “入场换牌 + 分段管控” 模式，针对矿区矸石发放、煤炭发运车多、地销煤路路窄线长的实际情况，采取 “入场换牌，分段管理” 的现场管理方式，在地销煤运输线路设置 5 个卡点，并配备智能道闸系统，日均管控运煤车辆 50 余辆次，从源头上有效控制了矿区财产流失及被盗事件的发生，为煤炭保供工作的稳步有序开展提供了坚实保障。

高温中的“降火队”，筑牢消防安全墙。“夏季是火灾高发期，一点火星都可能引发大事故，丝毫不能马虎。” 外勤老李一边用力擦拭着额头上不断滚落的汗水，一边严肃地对一同巡查的队员强调。矿区内易燃物品众多，消防管理堪称 “保命工程”，容不得半点懈怠。

入夏以来，该科建立起 “日常巡查 + 专项整治 + 应急演练” 三维防控体系，定期开展消防安全专项检查，并不定期进行抽查。他们对人员密集场所、车间库房等重点区域的消防设施、电气设备以及消防管理制度落实情况进行细致检查。7 月份，检查重点场所 7 次，成功整改消防设施过期、电气线路私拉乱接等隐患 31 处。此外，他们创新 “季节性防控” 模式，在用电高峰期开展 “三查” 行动（排查线路老化、超负荷用电、违章操作），组织宿舍区充电安全专项检查 6 次，收缴违规充电器 13 个，查处违章操作 4 起，不断推动矿区消防安全环境持续稳定向好。

热浪里的“引路人”，守护交通安全线。职工上下班驾车往返频繁，交通安全宣传显得至关重要。保卫科的交通宣传小队绞尽脑汁，想出了不少巧妙的办法：在矿区出入口设置交通安全宣传栏，定期更新触目惊心的事故案例；深入车间进行交通安全及夏季车辆使用注意事项宣传，利用区队班前会、食堂电视播放生动的交通安全短片，让矿工们在欢笑中深刻牢记安全准则。

队员小朱是个出了名的细心人，他发现高温天气里，不少矿工骑电动车上下班时都不愿意戴头盔。于是，他和同事们在矿区门口设立了 “爱心头盔站”，免费为大家提供头盔借用服务。“现在大家的安全意识提高多了，主动戴头盔的人越来越多。” 小朱看着眼前的景象，欣慰地说道。

针对货车盲区事故多发的问题，保卫科联合矿车队划定了 “货车安全通道”，在主干道岔路口安装电子测速提示设备，在转弯处安装凸面镜，并严格要求货车司机必须鸣笛示意。这些措施实施后，矿区交通事故发生率较去年同期下降了 60%，交通安全防线愈发牢固。

矛盾前的“和解剂”，架起心灵沟通桥。高温季节，人们稍一活动便浑身冒汗，心里也像塞了一团火，看什么都觉得不顺眼，一点小事就容易发脾气，难免会出现摩擦纠纷。而保卫科 “包片织网” 人员就像一剂 “和解剂”，总能在关键时刻及时化解各类矛盾。不久前，两名矿工因工作安排问题发生激烈争执，甚至动起了手。包片人员小吕接到消息后，立刻火速赶到现场。他先是让两人冷静下来，然后分别耐心倾听他们的诉求，再从工作大局和同事情谊的角度出发，苦口婆心地耐心劝说。经过两个多小时的真诚沟通，两人终于握手言和，第二天便一同投入到紧张的工作中。7 月份以来，“包片织网” 人员成功调处矛盾纠纷 3 起，调解成功率达到 100%，有力地维护了矿区的和谐稳定。

从治安防范到消防管理，从交通宣传到矛盾调处，矿区保卫人员用辛勤的汗水浇灌出平安之花，用执着的坚守诠释着责任担当。他们是烈日下最美的“炎” 值担当，更是矿区平安最坚实、最可靠的守护者。